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Les salariés saisonniers bénéficient d'une surveillance médicale et d'actions en milieu de travail plus adaptés à leur emploi et fonction de la durée de leur contrat de travail
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Salariés saisonniers recrutés pour une période de travail effectif inférieure à 45 jours : - Visite d’embauche facultative
Organisation d’actions de formation et de prévention à leur intention par le médecin du travail dans les entreprises Examen médical réalisé à leur demande en dehors des périodes effectives de travail
Salariés saisonniers recrutés pour une période de travail effectif supérieure ou égale à 45 jours :
- Visite d’embauche obligatoire
sauf si le salarié est appelé à occuper un emploi équivalent à ceux précédemment occupés et qu’aucune inaptitude n’a été reconnue au cours des 18 mois précédents
- Bénéfice d’actions en milieu de travail comme tout salarié agricole de l’entreprise
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